GRUPO INTERNACIONAL CERVEJEIRO E DE SOFT DRINKS ADMITE

POSTO: DIRECTOR DE DESENVOLVIMENTO DE COMPETÊNCIAS (Ref. 250122)

Na sua qualidade de Director de Desenvolvimento de Competências, o candidato reportará ao Director-Geral e será responsável por determinar e implementar uma estratégia para o desenvolvimento de competências. com base num diagnóstico da situação exis-tente. num conjunto de 10 fábricas.

Responsabilidade e actividades Em estreita colaboração com o Director Industrial, o Director RH e o Director de Relações Sociais. conceber e realizar um mapeamento da situação existente. interno e externo à empresa, função por função, para a construção duma estratégia de desenvolvimento de competências.

O mapeamento abrangerá inicialmente o âmbito industrial, e, em particular a manutenção e será realizado para cada função nas seguintes etapas:

• Dependendo da descrição da função e do domínio, determinar o know-how necessário; • Criar os testes correspondentes;
• Em seguida. determinar os conhecimentos básicos (académicos) essenciais para ad-quirir esses conhecimentos básicos;
• Criar os testes correspondentes;
• Realizar esses testes para a equipe existente;
• Realizar estes testes em candidatos externos após identificação das escolas relevan. tes:
• Dependendo das lacunas entre as existentes e as necessidades, determinar os cursos de formação ou o recrutamento:
• Reclassificar algumas pessoas para cargos adequados, se necessário:
• Definir currículos de formação. bem como testes de validação:
• Evoluir a estratégia e/ou a sua execução com base nos resultados.

Perfil de competências do candidato:
– Licenciatura em Administração de Empresas:
– Idealmente dupla experiência industrial e em engenharia de formação;
– Domínio da Lingua Portuguesa e conhecimentos avançados da Língua Inglesa
– Mínimo de 10 anos de experiência em funções similares.

Local de Trabalho: Município de Luanda
Condições oferecidas: Remuneração compatível com a importância da função.

Resposta com indicação da referência do Posto, por correio electrónico vinculado a este anúncio.

Como se candidatar?

E-mail de Candidatura: recrutamento@castel-afrique.com

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